لماذا نحن الافضل دائما؟


ما يميزنا عن الآخرين
 (الميزة التنافسية)
§       أول مركز تدريبى مصرى عربى يعمل فى 22 دولة عربية وأجنبية
§       أول مركز تدريب تعتمد علية وزارات حكومية وشركات عالمية فى بناء قدراتها الفنية والتقنية و المهارية والإدارية
§       أول مركز تدريب متخصص يصمم ويطور وينفذ برامج تدريبية
 ( فنية – مهارية – إدارية – مهنية – تأهيلية )
§       أول مركز تدريب يضم أكبر تجمع من المدربين والإستشاريين والخبراء العرب
§       أول مركز تدريب يقدم برامج اعداد وتدريب المدربين بشهادات معتمدة ومصدقة من وزارات الخارجية العربية ويتم تطويره وتحديثه بصفة مستمرة
§       أول مركز تدريب عربى يستخدم الترفيه  فى العملية التدريبية
§       عقد اتفاقيات داخلية وخارجية مع مجموعة من الجامعات والمراكز البحثيه والتدريبيه والمكتبات العامه والسفارات لخدمة اهداف التدريب واعطاء قيمه مضافه للعمليات التدريبية
(الميزة النسبية)
§       تطبيق اعلى معايير الجودة والاحترافيه فى الاداء.
§       تقديم البرامج التدريبية باستخدام احدث الطرق والاساليب التدريبية .
§       الحقيبه التدريبية الشاملة التى تغطى كافة الجوانب التدريبية.
§       استمارات واستبيانات وقياسات متطوره ومتميزه تلبى الاحتياجات.
§       استخدام احدث وسائل ومعينات التدريب.
§       استخدام تقنيات جديده فى التدريب مثل الطاقه الكونية والتدريب بالترفية.
§       الاهتمام بالمتدرب لضمان نجاح الهدف من التدريب.
§       ارتباط العملية التدريبية بحوافزمعنوية ومادية

علوم بشرية حديثة يقدمها المركز


علوم بشرية حديثة يقدمها المركز
الدفاع النفسى الطاقى
الريكى ( الطاقة الكونية )
القدرة والكفائة والمهارات العقلية
القراءة السريعة – القراءة التصورية
البرمجة اللغوية العصبية -  التنويم الإيحائى
التكيف العصبى – الخرائط الذهنية
التفكير الإبداعى – التفكير الإبتكارى
الإرهاتيك –  الكورت – التريز
 الذكاء العاطفى – الحرية النفسية
الرفلكسولوجى – مقياس هيرمان

دورة TOT


دعوة إلي
السادة عمداء الكليات وأعضاء هيئة التدريس ورؤساء الأقسام
ومديري العلاقات العامة بالجامعات الحكومية والخاصة والمعاهد والمؤسسات والمراكز التدريبية والمدربين المعتمدين وجميع المهتمين بمجال التدريب والتعليم والتنمية البشرية الموقرين
يسر  المركز الوطني للتنمية البشرية والتدريب
أن يدعوكم للمشاركة في
المستوى الذهبي من البرنامج التدريبي لتدريب المدربين
T. o. T.
الذي تم تنفيذه في أكثر من 18 دولة عربية واجنيه
واجتازه أكثر من 10 ألاف عضو هيئة تدريس ومدرب وقيادي ومدراء إدارات عليا وتنفيذية وإعلاميين ودعاة و مدرسين والعديد من فئات المجتمع التي تتيح لهم فرص الوقوف أمام الجمهور.
وقد حاز البرنامج التدريبي علي رضا جميع الجهات التي تم تنفيذه بالتعاون معها سواء كانت جهات حكومية أو خاصة أو شركات أو مؤسسات وجميع المشاركين بلا استثناء يصلون في نهايتها إلي مرحلة الرضا المطلق.
وحصل البرنامج التدريبي علي العديد من الدروع وشهادات التكريم والتقدير ومنها:
·    درع برنامج الأمير محمد بن فهد - السعودية
·    درع المجلس الوطني لتنمية مهارات التفكير – السعودية
·    درع وزارة التعليم السعودي – السعودية
·    درع هيئة الطيران المدني العراقي – العراق
·    درع أكاديمية الخليج العربي للدراسات والعلوم البحرية - العراق
·    درع جامعة شط العرب – العراق
·    درع الخطوط الجوية العراقية – العراق
·    درع إدارة التخطيط التربوي بالمدينة المنورة – السعودية
·    درع التعاونية الوطنية للطلبة التونسيين – تونس
·    درع نادي التراث العربي – الإمارات
·    درع الجمعية الوطنية للتنمية البشرية – السعودية
·    درع مؤسسة المهارات الوطنية – السعودية
·    وسام نادي الرواد – مصر
·    شهادة مركز الأمير سلطان بن عبد العزيز – السعودية
·    شهادة المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تحت رقم 233504 - السعودية
·    شهادة وزارة النقل العراقية – العراق
·    شهادة الخطوط الجوية العراقية – العراق
·    شهادة قطاع المعاهد التدريبية بمجلس الوزراء – العراق
·    شهادة وزارة الكهرباء – العراق
·    شهادة الشبكة العربية للتعليم المفتوح والتعليم عن بعد – الأردن
·    شهادة جمعية كشافة الإمارات – الإمارات
·    شهادة جامعة الأميرة نورا – السعودية
·    شهادة جامعة قابوس – سلطنة عمان
·    شهادة جامعة الخرطوم – السودان
·    شهادة المجلس الوطني لتنمية مهارات التفكير – السعودية
·    شهادة إدارة منطقة عسير التعليمية – السعودية
·    شهادة إدارة البرامج العامة بتعليم المدينة المنورة – السعودية
·    شهادة نادي الإبداع بجدة – السعودية
·    شهادة نادي المخترعين بالمدينة المنورة – السعودية
·    شهادة مركز المور للتدريب – السعودية
·    شهادة مركز قطاف للتدريب – السعودية
·    شهادة فوج ديوان الخدمات الجامعية – تونس
·    دروع وشهادات شكر وتقدير وهدايا تذكارية من المشاركين

شهادات البرنامج التدريبي :
شهادة معتمدة من المركز الوطني للتنمية البشرية للتدريب - مصر
ويمكن توثيقها من الخارجية المصرية
ويمكن توثيقها واعتمادها من سفارات أكثر من 22 دولة

لمزيد من المعلومات والتفاصيل عن البرنامج التدريبي:

اضغط علي اللينك لمشاهدة فيديو الاعلان عن البرنامج التدريبي
وندعوكم لزيارة الموقع الالكتروني
أو جروب الفيس بوك
أو البومات صور حفلات التخرج من البرنامج التدريبي
أو
أو

وبمناسبة مرور خمس سنوات من النجاح المتواصل للبرنامج التدريبي
وبمناسبة العام الجديد سيتم تنفيذ البرنامج التدريبي بدعم من المركز الوطني
من الان وحتي نهاية اجازة نصف العام الدراسي
باب الحجز مفتوح من الان وحتي اكتمال العدد المحدد للمشاركين
مكان الانعقاد: القاهره

دورة " محاسبة الشركات في ضوء المعايير المحاسبية الدولية"



دورة
" محاسبة الشركات في ضوء المعايير المحاسبية الدولية"

اسم الدورة
منهجيه التدريب
تم تصميم هذا البرنامج بنظام ورش العمل وعدد الساعات الدراسية المعتمدة (25 ساعة تدريبيه )
 مجال التدريب

محاسبة

عدد الأيام
 ساعه25
اللغة المستخدمة
اللغة العربية
ويتم استعراض المصطلحات الفنية المستخدمة باللغة الانجليزيه مع تقديم الدعم باللغة العربية
أهداف الدورة
·              في نهاية الدورة يتوقع من المشاركين أن يصبحوا متمكنين من :
الإلمام التام بالقياس المحاسبي لجميع العمليات المالية والتشغيل السليم لهذه العمليات
الإلمام بالمعايير المحاسبية الدولية واستخدامها الكفء في العمليات المالية
إعداد القوائم المالية على أسس محاسبية دولية سليمة
لمن هذه الدورة
·         مدراء الحسابات و مدراء التدقيق الداخلي والمحاسبون



محتويات الدورة
بيئة المحاسبة
المعايير المحاسبية : أهميتها ، المنظمات ذات الصلة بها
علاقة معايير المحاسبة بمعايير المراجعة
معايير القياس المحاسبي : الأصول الثابتة ، الاستهلاك ، المخزون السلعي ، التغيير في الأسعار ، الاستثمارات
معايير الإفصاح المحاسبي : السياسات ، البيانات ، عرض الموجودات ، التغير في الوضع المالي ، التغير في السياسات المحاسبية
حالات عملية

دورة " تحليل المنشآت باستخدام SAP 2000 و STAAD Pro "



دورة

اسم الدورة
" تحليل المنشآت باستخدام SAP 2000 و STAAD Pro "
منهجيه التدريب
تم تصميم هذا البرنامج بنظام ورش العمل وعدد الساعات الدراسية المعتمدة (60 ساعة تدريبيه )
 مجال التدريب

تحليل

عدد الأيام
 ساعه60
اللغة المستخدمة
اللغة العربية
ويتم استعراض المصطلحات الفنية المستخدمة باللغة الانجليزيه مع تقديم الدعم باللغة العربية
أهداف الدورة
·        : في نهاية الدورة يتوقع من المشاركين أن يصبحوا متمكنين من :
                        - التعرف على برمجيات SAP 2000  و STAAD Pro واستخداماتها     

- تحليل المنشآت باستخدام هذه البرمجيات  


لمن هذه الدورة
·        - المهندسون العاملون في الإنشاءات ( تصميماً وتنفيذاً وإشرافاً )
طلبة البكالوريوس والدراسات العليا تخصص إنشاءات


محتويات الدورة
o   Sap 2000 Program Organization & STAAD  Pro
o   Data Base Management of SAP 2000 & STAAD Pro
o   Bean Elements
o   Plane Elements
o   3 D Elements
o   Plate-shell Elements
o   Earthquake Response Spectrum

 
Design by Wordpress Theme | Bloggerized by Free Blogger Templates | coupon codes